Konflikte sind keine Überraschung und sie entstehen nicht einfach „plötzlich“. Dicke Luft in der Kita kostet allen Beteiligten oft mehr Energie und Kraft als die eigentliche Kita-Arbeit.

Konflikte gehören aber zu einer erfolgreichen Teamarbeit, denn sie bringen alle Beteiligten dazu, sich mit strittigen Fragen intensiver auseinanderzusetzen. Ein wichtiges Ziel für die verantwortlungsvolle Zusammenarbeit innerhalb des Teams ist die Etablierung einer Konfliktkultur.

In einer konfliktfähige Kita ist Raum für Wertschätzung und Rücksicht aufeinander sehr wichtig. Insbesondere in Zeiten von hoher Arbeitsbelastung oder aktuell der Corona-Krise ist eine stabile und angstfreie Umgebung von großer Bedeutung für das gesamte Team. Erfahren Sie daher in diesem Webinar, wie Konflikte im Team konstruktiv und professionell gelöst werden.

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Das Conlicting Team – Konflikte konstruktiv lösen

Inhalt
  • Wozu brauchen wir Konflikte?
  • Konfliktverhalten -und Muster
  • Formen, Typen und Symptome von Konflikten
  • Der Umgang mit Konflikten
  • Kommunikation statt Krach: Moderation eines Konfliktgespräches
  • Interventionsmöglichkeiten des Konfliktmoderators
Dauer

45 Minuten

Zahlungsmöglichkeiten

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